/

• ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΟ ΚΛΙΜΑΚΙΟ ΑΛΛΑΓΗ ΤΟΥ ΚΑΙ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ 
  Πώς θα υπολογίσετε Αναδρομικά για αλλαγή Μισθολογικού κλιμακίου σε Δημόσιο Υπάλληλο; (σύμβαση 0074);




• ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΟ ΚΛΙΜΑΚΙΟ- ΠΟΙΑ Η ΧΡΗΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΟΥ 
  Έχετε πάει στην Μισθοδοσία Περιόδου, στο ταμπελάκι Σύμβαση. Στο κάτω μέρος της υπάρχει το πεδίο Μισθ/κο κλιμάκιο (Τα/Αν). Ποια η χρησιμότητά του;




• ΜΙΚΤΑ ΚΑΙ ΚΑΘΑΡΑ ΠΩΣ ΥΠΟΛΟΓΙΖΟΝΤΑΙ 
  Στο πεδίο αυτό δεν μπορείτε ποτέ να βάλετε δικό σας ποσό «φυτευτά». Το πρόγραμμα βρίσκει τα Μικτά είτε από το Ιστορικό, την Εξέλιξη Αποδοχών και την Σύμβαση (το μεγαλύτερο εκ των δύο), και με βάση αυτό το ποσό σας βρίσκει τις Καθαρές Αποδοχές. Αν δεν εμφανίζεται κανένα ποσό θα δείτε δύο πράγματα: -Αν στο ταμπελάκι Μισθοδοσία στον τρόπο υπολογισμού της έχετε βάλει το Καμμία. Αν ναι, τότε δεν θα γίνεται ο υπολογισμός των καθαρών από τα μικτά. -Αν στο Ιστορικό, στην Εξέλιξη Αποδοχών η Ημερομηνία καταχώρησης είναι σε προηγούμενο έτος από το έτος (την ημερομηνία) του συστήματός σας. Σημειώνεται ότι ο υπολογισμός Μικτών από τα Καθαρά έχει διαφορετική λογική. Βάζετε εσείς το ποσό των καθαρών που επιθυμείτε και το πρόγραμμα σας υπολογίζει τα μικτά, ανεξάρτητα από την ημερομηνία συστήματος και ανεξάρτητα από τον τρόπο υπολογισμού της μισθοδοσίας.




• ΜΑΖΙΚΟΣ ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ - ΔΕΝ ΥΠΟΛΟΓΙΖΕΙ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ - ΓΙΑΤΙ ?? 
  Κάνετε Μαζικό Υπολογισμό Μισθοδοσίας από τις Κύριες Εργασίες > Υπολογισμός Μισθοδοσίας. Όμως μετά παρατηρείτε ότι δεν έχει γίνει για όλους τους εργαζόμενους. Τι πρέπει να κάνετε;




• ΜΕΣΟ ΩΡΟΜΙΣΘΙΟ - ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ 
  Μέσα στην κίνηση της μισθοδοσίας, στο ταμπελάκι Αποτελέσματα υπάρχει το πεδίο Μέσο Ωρομίσθιο. Ποια η χρησιμότητά του;




• ΜΗ ΛΗΦΘΕΙΣΑ ΑΔΕΙΑ - ΕΧΕΙ ΕΙΣΦΟΡΕΣ; 
  Η ΜΗ ληφθείσα άδεια έχει εισφορές; Αν τρέξετε Αναδρομικά θα υπολογιστούν εισφορές για την Μη ληφθείσα άδεια;




• ΜΗΔΕΝ ΜΙΚΤΑ ΓΙΑΤΙ ; 
  Έχετε έναν εργαζόμενο με Μερική Απασχόληση (μερικές ημέρες την εβδομάδα, όλες τις ώρες). Τον αμοίβετε με την σύμβαση, οπότε στο Ιστορικό, στην Εξέλιξη Αποδοχών έχετε βάλει το -1-. Όταν όμως τρέχετε την μισθοδοσία του, οι μικτές αποδοχές του είναι -0-, σαν να μην βλέπει το πρόγραμμα καθόλου την σύμβαση. Σας εμφανίζονται όμως κανονικά οι μισθοδοτούμενες ημέρες του, στην κίνηση της μισθοδοσίας. Τι μπορεί να φταίει;




• ΜΕΡΙΚΗ ΑΠΑΣΧ. ΜΙΑ ΦΟΡΑ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜ.- ΠΩΣ ΥΠΟΛΟΓΙΖΟΝΤΑΙ ΤΑ ΜΙΚΤΑ 
  Έχετε έναν εργαζόμενο υπάλληλο που εργάζεται -1- φορά την εβδομάδα με πλήρες ωράριο. Όταν υπολογίζετε την μισθοδοσία του, παρατηρείτε ότι τις μισθοδοτούμενες ημέρες το πρόγραμμα δεν τις πολλαπλασιάζει με το 1,2. Αν κάνετε κλικ στο Ημερο-λόγιο / Ασθένεια, είναι κανονικά με τικ οι ημέρες που δουλεύει, και αυτός ο αριθμός σας εμφανίζεται και στην Μισθοδοσία Περιόδου. Παρατηρείτε όμως ότι οι αποδοχές του δεν είναι το ημερομίσθιό του ( ο μισθός του δια 25) πολλαπλασιασμένος με τις ημέρες εργασίας που έχει εμφανίσει το πρόγραμμα στον συγκεκριμένο μήνα μισθοδοσίας, αλλά είναι ένα μεγαλύτερο πο-σό. Γιατί γίνεται αυτό και τι θα πρέπει να κάνετε;




• ΜΗΔΕΝΙΚΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ - ΓΙΑΤΙ ; 
  Έχετε πάει να βγάλετε Μισθοδοσία Περιόδου. Την τρέχετε κανονικά, αλλά οι αποδοχές είναι μηδέν. Γιατί γίνεται αυτό;




• ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΟ ΚΛΙΜΑΚΙΟ ΑΛΛΑΓΗ ΤΟΥ - ΘΑ ΑΛΛΑΞΕΙ Η ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΚΑΙ ΟΙ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΤΟΥ; 
  Όταν αλλάξετε το Μισθολογικό Κλιμάκιο του εργαζόμενου (στην καρτέλα του, στο ταμπελάκι Σύμβαση, στο σχετικό πεδίο), θα αλλάξουν αυτόματα και οι αποδοχές της μισθοδοσίας;