Εναλλακτικά μπορείτε να σκεφτείτε ως εξής:  Θα δείτε το ασφαλίσιμο ποσό που σας εμφανίζεται: Πχ 35,84€, οι εισφορές του μέλους ΔΣ . Θα βλέπετε τον συντελεστή του ταμείου, πχ 16% . Άρα το ασφαλίσιμο ποσό είναι: 35,84€ /16% = 224€. Που είναι το 1000 € *5600/25000.

Για να ΜΗΝ σας «πλαφονάρει» το ποσό θα πρέπει να ανοίξετε ένα ταμείο που στο πλαφόν παλαιού και νέου θα βάλετε 999999 (ένα τεράστιο πλαφόν, ώστε να ΜΗΝ σας το πλαφονάρει το ποσό και να σας δώ-σει εισφορές 160€).
ΓΕΝΙΚΑ ΓΙΑ ΤΑ ΜΕΛΗ ΔΣ, ΕΜΠΟΡΙΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΙΣΧΥΟΥΝ ΤΑ ΑΚΟΛΟΥΘΑ:
Τον εργαζόμενο τον ορίζετε ως μέλος ΔΣ από το ταμπελάκι Εργασιακά, στο Εργασιακή Κατάσταση, ό-που και τον δηλώνετε σαν Εμπ. Επειχ. (εμπορική επιχείρηση). Αν θέλετε να μην έχει χαρτόσημο, μπορεί-τε να πάτε: Βοηθητικές > Γενικές Παράμετροι > Δεξί κλικ στο έτος που θέλετε να κάνετε την μεταβολή, στο ταμπελάκι Λοιπές Παρ/τροι (Λοιπές Παράμετροι). Στο κάτω μέρος , στο % χαρτοσήμων μπορείτε να μηδενίσετε το χαρτόσημο των τρίτων και να μην γίνεται παρακράτηση. Χρειάζεται όμως προσοχή, διότι αν το μηδενίσετε δεν θα κάνει παρακράτηση χαρτοσήμου σε κανέναν Τρίτο από εδώ και πέρα.
Για τον φόρο -35 % ή 25% των Εμπορικών Επιχειρήσεων (μέλη ΔΣ, Διοικητικό συμβούλιο) : Θα πάτε στην καρτέλα του εργαζόμενου στο ταμπελάκι «Αναγνώριση». Στο πεδίο Συντελεστής ΦΜΥ θα βάλετε τον συντελεστή του φόρου που επιθυμείτε.
Θα πάτε στην καρτέλα του εργαζόμενου και στο Ιστορικό (με το πλήκτρο F4 ή με το πλήκτρο οθόνης Αποδοχές) στο πεδίο «Από» θα βάλετε την ημερομηνία που θα δώσετε τις αποδοχές (Αυτή η ημερομηνία είναι πληροφοριακή, με την έννοια ότι δεν αποτελεί ημερομηνία πρόσληψής του). Στο πεδίο Αποδοχές βάζετε το ποσό των αποδοχών του μέλους του ΔΣ. Στο πεδίο Ώρες, στο Ιστορικό, θα βάλετε -1- (μία «μερίδα» εργασίας).
Εάν το ποσό που θα του καταβάλλετε στην επόμενη περίοδο αλλάζει, τότε θα το τοποθετείτε στις επόμενες γραμμές της Εξέλιξης Αποδοχών (Ιστορικό). Θα βάλετε την νέα αμοιβή του, και την νέα ημερομηνία έναρξης της περιόδου. Στο τα-μπελάκι Εργασιακά, μέσα στην καρτέλα του εργαζόμενου, στην Εργασιακή κατάσταση θα ορίσετε Τρίτοι.
Επίσης θα πάτε στην καρτέλα του εργαζόμενου στο ταμπελάκι «Αναγνώριση». Στο πεδίο Συντελεστής ΦΜΥ θα βάλετε τον συντελεστή του φόρου που επιθυμείτε (35 ή 25%).
Τον εργαζόμενο λοιπόν τον ορίζετε ως μέλος ΔΣ από το ταμπελάκι Εργασιακά, στο Εργασιακή Κατά-σταση, όπου και τον δηλώνετε σαν Εμπ. Επειχ. (εμπορική επιχείρηση).

Αν θέλετε να μην έχει πατακράτηση χαρτοσήμου, μπορείτε να πάτε: Βοηθητικές > Γενικές Παράμετροι > Δεξί κλικ στο έτος που θέλετε να κάνετε την μεταβολή, στο ταμπελάκι Λοιπές Παρ/τροι (Λοιπές Πα-ράμετροι). Στο κάτω μέρος , στο % χαρτοσήμων μπορείτε να μηδενίσετε το χαρτόσημο των τρίτων και να μην γίνεται παρακράτηση. Χρειάζεται όμως προσοχή, διότι αν το μηδενίσετε δεν θα κάνει παρακράτηση χαρτοσήμου σε κανέναν Τρίτο από εδώ και πέρα.
Θα πρέπει να δείτε αν το μέλος ΔΣ ασφαλίζεται στο ΙΚΑ και αν θα πρέπει να του κρατάτε εισφορές.
Αν ναι, τότε:
Το πρόγραμμα υπολογίζει τις αποδοχές του μέλους , τον φόρο, το χαρτόσημο και τις εισφορές ως εξής:
Έστω ότι οι αποδοχές του είναι 1000€ και το ταμείο του έχει εισφορές 16% και 28,06%. Το χαρτόσημο είναι 0,5% και ο ΟΓΑ είναι το 2% του 0,5%. Ο φόρος είναι 35%. Στο Ιστορικό, στην Εξέλιξη Αποδοχών έχετε βάλει αποδοχές 1000€.
Τότε όταν θα τρέξετε μισθοδοσία θα βάλετε -1- μισθοδοτούμενη ημέρα (μία «μερίδα» εργασίας).
(Αν θα πρέπει να του βάλετε 25 ένσημα και 25 ημέρες εργασίας τότε δεν ισχύουν τα παρακάτω).
Αν το ταμείο που έχετε βάλει στο μέλος ΔΣ έχει πλαφόν, πχ παλαιού 2500 και νέου 5600 και τον έχετε δηλώσει ως νέο ασφαλισμένο τότε θα δείτε ότι οι εισφορές δεν θα έχουν υπολογιστεί στα 1000€*16% = 160€ . Θα δείτε να αναγράφεται άλλο ποσό στα Αποτελέσματα και όχι το 160€.
Το πρόγραμμα «Πλαφονάρει» το ποσό διότι «ΣΙΩΠΗΛΑ» , ΕΣΩΤΕΡΙΚΑ, κάνει τις ακόλουθες πράξεις:
1000€ για 1 ημέρα
χ 25 ημέρες
και χ = 1000*25/1 = 25000€ όπου πλαφόν το 5600 και κρατήσεις 5600 *16% = 896€.
(αυτά τα ποσά ΔΕΝ τα βλέπετε πουθενά, είναι εσωτερικές πράξεις του προγράμματος).
Και: 896€ κρατήσεις για 25 ασφαλίσιμες ημέρες. Για -1- ημέρα θα είναι: 896/25 = 35,84€
Ή διαφορετικά: [1000€ * 16% ] * [5600/(1000€*25)] =160€ * (5600 / 25000) = 35,84€ . Αυτό το ποσό θα σας φανεί στις εισφορές και ΟΧΙ το 160.
Για να ΜΗΝ σας «πλαφονάρει» το ποσό θα πρέπει να ανοίξετε ένα ταμείο που στο πλαφόν παλαιού και νέου θα βάλετε 999999 (ένα τεράστιο πλαφόν, ώστε να ΜΗΝ σας το πλαφονάρει το ποσό και να σας δώ-σει εισφορές 160€).
Ο υπολογισμός λοιπόν του φόρου, του χαρτοσήμου και των εισφορών θα είναι:
Μικτά 1000€, κρατήσεις 160€, χαρτόσημο 0,5 % *1000 = 5€ και ΟΓΑ χαρτοσήμου (2% 0,5%) *1000 = 2% *5€ = 1€. Φόρος: 1000€ - 1000€* 35% = 350€
Οπότε το πληρωτέο θα είναι: 1000-350-5-1 = 544€.
Αν δεν κάνετε καμμία παρακράτηση ταμείου τότε δεν θα βάλετε κανένα ταμείο στοην καρτέλα του μέ-λους ΔΣ.

Προσοχή, ο φόρος υπολογίζεται σε όλο το ποσό και όχι σε αυτό που απομένει μετά την αφαίρεση ΟΓΑ και Χαρτοσήμου. Αν επιθυμείτε ο ΦΜΥ να υπολογίζεται στο ποσό μετά την αφαίρεση αυτή τότε θα πρέ-πει να κάνετε εσείς τον υπολογισμό και να βάλετε τα ποσά με το «χέρι». Στην ουσία θα αυξηθούν τα λε-φτά που θα πάρει στο χέρι το μέλος ΔΣ (το πληρωτέο), και θα μειωθούν τα λεφτά που θα πρέπει να απο-δώσετε στην Δ.ΟΥ.
Άλλο σενάριο:
Αν θα πρέπει να του «κολλήσετε» 25 ένσημα τότε θα πρέπει στο Ιστορικό, στην Εξέλιξη Αποδοχών θα βάλετε ως Αποδοχές το υποτιθέμενο ημερομίσθιο του μέλους. Θα διαιρέσετε τις αποδοχές δια 25 και θα βάλετε το αντίστοιχο ποσό. Αυτό διότι με το που θα ορίσετε το μέλος ΔΣ ως Εμπορική Επιχείρηση (στα Εργασιακά στην καρτέλα του), τότε το πρόγραμμα θα πολλαπλασιάζει το ποσό που θα βάλετε στο Ιστο-ρικό με τις ημέρες εργασίας του εκάστοτε μήνα .
Μετά θα τρέξετε την μισθοδοσία με 25 ημέρες και θα σας φέρει ως αποδοχές το 25 * ημερομίσθιο που βάλατε, δηλαδή το σύνολο των μικτών αποδοχών που επιθυμείτε.